Il benessere finanziario dei tuoi dipendenti, misurabile e su misura.
Abundantia è la piattaforma di financial wellbeing che unisce checkup personalizzati, consulenza 1:1 e un cruscotto aziendale per ridurre lo stress finanziario in azienda.
Il problema
Lo stress finanziario è un problema silenzioso, ma costoso
Bassa educazione finanziaria, salari piatti e incertezza sulla pensione stanno logorando il benessere — e la produttività — di milioni di lavoratori italiani.
degli italiani sono analfabeti finanziari
Eurobarometro 2023
crescita salari reali in Italia dal 1991 (vs +32% media OCSE)
Elaborazione Inapp su dati OCSE
lavoratori italiani a rischio pensione
Censis, Ocse, Inps
dei dipendenti in Europa è stressato dalla propria situazione finanziaria
PwC
Dati raccolti da
PwCEurobarometroADPCensisEurostatInappLe aziende lo sentono, eccome
Il 67% dei datori di lavoro percepisce un calo di produttività legato allo stress finanziario dei dipendenti. È un costo nascosto in ogni bilancio.
Fonte: "Future of Pay" by ADP
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Simulazione illustrativa a interesse composto mensile. Non è una previsione né una consulenza di investimento: i rendimenti reali variano e non sono garantiti.
Fai il tuo checkup gratuitoLa soluzione
La "Unobravo" del financial wellbeing
Un percorso di consulenza finanziaria personalizzata: semplice per il dipendente, misurabile per l'azienda.
Questionario e obiettivo
Il dipendente compila un breve questionario, definisce il suo obiettivo e riceve un report personalizzato.
Matching con un consulente
Un algoritmo individua il consulente finanziario più adatto per iniziare un percorso 1:1.
Cruscotto sempre aggiornato
Un dashboard personale mostra lo stato delle finanze e l'avanzamento del percorso nel tempo.
Company Dashboard
Report aggregati e completamente anonimi sul livello di financial wellness in azienda: partecipazione, punteggio medio, distribuzione del rischio e trend nel tempo.
Domande frequenti
Le domande che ci fanno più spesso
L'azienda vede le risposte del singolo dipendente?+
No, mai. Il questionario e il report individuale sono visibili solo al dipendente. L'azienda accede esclusivamente a statistiche aggregate e anonime, e solo quando ci sono almeno 5 dipendenti con un checkup completato: sotto quella soglia nessun grafico viene mostrato, per garantire che il dato aggregato non permetta di risalire a una singola persona.
Quanto costa il checkup per il dipendente?+
Abundantia è offerto dall'azienda come benefit di welfare: per il dipendente il checkup finanziario e il primo incontro con un consulente sono gratuiti.
Come viene scelto il consulente finanziario?+
In base all'obiettivo principale indicato nel questionario (risparmio, debiti, pensione, investimenti...) il dipendente viene abbinato a un consulente finanziario indipendente specializzato in quell'area.
Come accedo alla piattaforma?+
Senza password: basta l'email aziendale o personale. Inviamo un link di accesso sicuro (magic link) valido per quell'unico accesso.
Posso ripetere il checkup più avanti?+
Sì. Ogni checkup viene salvato e il precedente resta nello storico: puoi rifarlo quando la tua situazione cambia e seguire l'andamento del tuo punteggio nel tempo.
Quanto tempo richiede l'attivazione per un'azienda?+
L'azienda si registra in pochi minuti e può invitare subito i dipendenti: non servono integrazioni tecniche con i sistemi HR esistenti per iniziare.
“Le aziende di successo investono nelle persone, non solo nei profitti”
— Simon Sinek